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採用担当者さまへFOR RECRUITMENT STAFF

ベネックスの
人材紹介サービス

人材紹介とは、採用決定時に費用が発生する
“完全成功報酬型”の採用支援サービスで初期費用は無料です。
各業界に精通した担当者が、多数の転職希望者の中から
ご希望のスキル・条件に最適な人材をご紹介いたします。

01CQ個別診断テストを導入

ベネックスよりご紹介する求職者の方には全員コミニュケーション能力を診断できる「CQ個性分析診断」を実施しています。コミュニケーション能力を把握し、「個性を見極める」ことで、「時間と費用をかけて採用したのにすぐにやめられてしまった」、「履歴書と面接では見極められない」など求人企業様と求職者の方双方のズレを解決します。

02職業体験

求人企業様には、求職者の方のご紹介時(就業前)に、職場の見学や実際にお仕事を体験する機会の創出をお願いしています。
職業体験をすることで、双方のズレや不安を解消していきます。

03さまざまな採用課題を
解決します
  • 応募が集まらない。応募を増やしたい。
  • 採用手法や年収相場がわからない。
    採用全般のアドバイスがほしい。
  • 採用しても長く勤務してもらえない。
    すぐ辞められてしまう。
  • 採用時に期待していたスキルや勤怠と乖離がある。
    お互いに納得ができていない。
  • 採用コストが高くなりすぎているため、単価を下げたい。

“完全成功報酬型”の採用支援サービス

  1. POINT 01

    採用決定まで料金はかかりません。

  2. POINT 02

    早期に退職した場合、料金の一部を返金します。

非公開求人もベネックス

非公開求人とは、企業のWebサイトや転職サイトなどで、一般に公開されていない求人情報です。
一般的な公開求人の場合は、年収や仕事内容など、詳細な情報をネットなどに載せなくてはなりません。
またそれによって求職者は、自分のスキルや経験にてフィルタリングしています。
それはもしかしたら、本来交渉可能な条件なのに交渉するまでもいかず、ほかの求人に応募されている、そして有能な求職者を逃している場合もあるのです。
わたしたちは、貴社にとってベストな人材と判断した場合、公開求人の場合でも条件を交渉し、非公開で交渉を進めていきます。
そのため専門性の高い人材をお互いに納得のいく条件で契約することが可能になり有能な人材を効率的に確保できるのです。

FLOW人材紹介の流れ

  1. STEP 01

    ご要望をヒアリング

    担当者がご訪問させていただき、採用時期や必要スキルなど、貴社のご要望を詳しくお伺いいたします。採用決定まで料金はかかりません。

    ご相談・ご依頼は無料です。まずはお気軽にお問い合わせください。

    電話でのお問い合わせ

    東京03-6277-4550

    大阪06-6344-3633

    受付時間:10:00~17:00(土日祝除く)

    メールでのお問い合わせ
  2. STEP 02

    人材紹介

    貴社のご要望を踏まえ、求職者のなかから最適な人材ご紹介します。
    求職者との面談の調整等も弊社にておこないます。

  3. STEP 03

    採用内定・紹介料のお支払い

    採用が内定し、求職者と直接雇用契約が成立しましたら、当社に紹介手数料をお支払いいただきます。万が一、紹介者が、自己都合で早期で退職した場合も、紹介料一部返金制度もございますのでご安心ください。